岁末年初，常会出现农民工讨要欠薪的情况。尽管相关部门加大了打击力度，一些无良单位、负责人也因此受罚，但欠薪仍未杜绝。（1月6日《人民日报》）
还有不到一个月就要过年了，这本是件喜庆的事情，可对于在外务工的农民工来说却高兴不起来，辛辛苦苦工作了一整年，年末却还要奔走在讨薪的路上，每日的辛勤付出换来的却是企业欠薪的冷漠嘴脸，如此反差的“劳无所得”着实让人心寒。
讨薪难一方面是因为政府部门制定的惩罚措施不够严厉，相关法律措施不够健全。“企业拖欠百万薪水，而罚款只有两万。这么低的违法成本只会让那些企业老板变本加厉、有恃无恐的拖欠农民工工资。另一方面是当前中国的实体经济呈现出普遍下行的状态，许多企业经营困难，导致欠薪事件屡见不鲜。同时，因为一些企业将工人的薪水和工程款绑定，企业的工程款没有到位，也间接导致了农民工薪水发不出来。还有农民工自身的法律意识淡薄，没有与施工方签订正规的合同，手里只有那些仅仅具有证据效力而不被法律保护的“白条”，这无疑让讨薪之路更加的艰难。
国家立法机关需要对相关法律进一步完善，规范企业工资支付行为、健全工资支付监控和保障制度、推进企业工资支付诚信体系建设、改进建设领域工程款支付管理和用工方式。对于恶意拖欠工资的不良企业，通过重罚来震慑他们，也只有树立起绝不能恶意拖欠工资的这条高压线，才能防止恶意拖欠工资的情况屡屡上演；企业要有一定的担当与责任，不能只顾眼前利益，要讲究诚信经营，对于那些拖欠农民工工资的企业，各地政府要将他们纳入“信用黑名单”，不让其享受相关的优惠政策；农民工自身也要提高法律意识，一定要与用人单位签订劳动合同，这样才能保护自己的合法权益，拿回属于自己的血汗钱，过个踏实的好年！
作者单位：钟祥市丰乐镇党办
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